一、    政策依据：

根据相关文件精神。

要点：为企、事业单位专业技术人员管理人员晋提供提供考前辅导及社会需要的各类人才的培训工作。

二、            培训业务：

1、     职称考前培训：配合人事厅职考部门开展各类职称外语、计算机、会计师、经济师、执业药师、卫生类专业技术人员等专业资格考试考前培训。

2、   各种学历培训：举办国家承认的各种学历教育（如各长春税务学院、长春工业大学联合开设函授、脱产形式的大专、大本层次的成人教育。）

3、     各种认证考试培训：举办职业经理人、WBSA（商务策划师）等。

4、                     在职人员岗位培训：提升在职人员职业技能的的培训，如公务员外语培训、计算机等级培训、营销人员岗位培训等。

5、           企业中、高级经理人培训：举办企业文化与团队建设培训、人力资源管理、项目经理、领导力、工作绩效考评等针对企业中、高级管理人才的培训。